1000028903 - Services d'application pour Service des poursuites pénales du Canada (1000028903)

Le Service des poursuites pénales du Canada (SPPC) s’efforce actuellement d’établir une cadence itérative quant à la création et au lancement de logiciels opérationnels en ayant recours aux services de professionnels pour former une nouvelle équipe scrum.

De plus, le marché a pour objectif de créer une capacité interne pour soutenir les produits actuels et futurs, qui seront hébergés sur la plateforme de solutions d’entreprise. 

À cet égard, des mesures particulières doivent être prises, afin de faciliter le transfert de connaissances entre les nouvelles ressources et les membres de l’équipe de solutions d’entreprise, en lien avec les compétences suivantes :

Gestion du contrôle de la source, établissement et mise en œuvre de stratégies d’intégration continue, de prestation continue et de gestion de lancement;

Administration d’Azure, élaboration d’Azure et processus DevOps;

Examen d’une solution performante, analyse des besoins et architecture et mise en œuvre de solutions Power Platform;

Gestion des données et des entités, mise en œuvre des contrôles de sécurité et conception, configuration/déploiement/mise à l’essai de la solution performante;

Conduite des efforts de planification du sprint, facilitation de la réflexion de l’ensemble de l’équipe et de la prévision des efforts, conduite des réunions quotidiennes de l’équipe scrum et résolution des problèmes de blocage qui empêchent l’équipe de progresser. Le Service des poursuites pénales du Canada (SPPC) s’efforce actuellement d’établir une cadence itérative quant à la création et au lancement de logiciels opérationnels en ayant recours aux services de professionnels pour former une nouvelle équipe scrum.

De plus, le marché a pour objectif de créer une capacité interne pour soutenir les produits actuels et futurs, qui seront hébergés sur la plateforme de solutions d’entreprise. 

À cet égard, des mesures particulières doivent être prises, afin de faciliter le transfert de connaissances entre les nouvelles ressources et les membres de l’équipe de solutions d’entreprise, en lien avec les compétences suivantes :

Gestion du contrôle de la source, établissement et mise en œuvre de stratégies d’intégration continue, de prestation continue et de gestion de lancement;

Administration d’Azure, élaboration d’Azure et processus DevOps;

Examen d’une solution performante, analyse des besoins et architecture et mise en œuvre de solutions Power Platform;

Gestion des données et des entités, mise en œuvre des contrôles de sécurité et conception, configuration/déploiement/mise à l’essai de la solution performante;

Conduite des efforts de planification du sprint, facilitation de la réflexion de l’ensemble de l’équipe et de la prévision des efforts, conduite des réunions quotidiennes de l’équipe scrum et résolution des problèmes de blocage qui empêchent l’équipe de progresser.